Vlákno názorů k dotazu Minim.mzda a mzdový výměr od jasná. - Re: minim.mzda a mzdový výměr Ano.

Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

21. 12. 2016 8:22

jasná. (neregistrovaný)

Re: minim.mzda a mzdový výměr
Ano.
- Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor
21. 12. 2016 9:09

xy5

Re: minim.mzda a mzdový výměr
Co je na tom motivujícího pro zam-ce, když má pohyblivou část (např. prémie), které dostat musí (aby byla splněna zaručená mzda) ať plní nebo neplní normy?
- Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor
21. 12. 2016 9:47

katka2 (neregistrovaný)

Re: minim.mzda a mzdový výměr
Taky marně přemýšlím, proč takhle.
- Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor
21. 12. 2016 9:59

xy5

Re: minim.mzda a mzdový výměr
taky nechápu, ale asi si někteří zam-telé myslí, jak jsou dobří, když dávají lidem velké prémie (a lidé jim to třeba "baští", ani si neuvědomují, že ty peníze prostě dostat musí, ať se to nazývá jak chce)
- Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor
21. 12. 2016 10:17

katka2 (neregistrovaný)

Re: minim.mzda a mzdový výměr
Jo tak tohle logiku má.
- Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor
21. 12. 2016 10:21

mirka..p (neregistrovaný)

Re: minim.mzda a mzdový výměr
Mám třeba klienta, který kvůli velké konkurenci zápasí o udržitelnost společnosti a u něj je každé zvýšení min.mzdy velmi bolestné a řeší to stejně.... nechává základ pod zaručenou mzdou a odměnami doplácí. Pořád se snaží zachovat to aby zaměstnanci, kteří se snaží měli více, než ti lenivější, ale rozdíly se pořád zmenšují a od ledna se smažou úplně.