Re: Nárok na dovolenou
Za červen poměrnou část dovolené nedostane. A za září záleží na tom, jestli další pracovní poměr navazuje, či nikoliv. Dovolená pak náleží od toho zaměstnavatele, u kterého pracovník odpracoval víc jak půl měsíce.
Re: Nárok na dovolenou
Děkuji Vám. Dívala jsem se i na komentář k zákonu. A naprosto souhlasím. Tak zase hurá do papírového boje. Jste hodná. Mějte se hezky
