Re: konkurenční doložka, nikdo neporadí
Dobrý dotaz, to by mne také zajímalo. Osobně si myslím, že by to mělo být i se SP a ZP, protože ten dotyčný bude třeba bez zaměstnání (které mu konkurenční doložka nedovolí) a musí mít pojištění placeno.
Re: konkurenční doložka, nikdo neporadí
Ale nebude mít uzavřený PP, ze kterého by se mělo SP a ZP platit, bude v tu chvílli nezaměstnantý a to by to za něj měl v případě hlášení na ÚP platit stát, nebo když nepujde na UP tak sám Také může být zaměstnaný v jiném oboru.
Re: konkurenční doložka, nikdo neporadí
V jiném oboru? No, to je asi nesmysl u některých pracovních pozic. Proč by měl být hlášen na pracáku, když od Vás bude pobírat peníze? No, prostě asi za něj budete muset zaplatit pojištění Vy. Ale snad se vyjádří někdo znalý.
Re: konkurenční doložka, nikdo neporadí
SP se neplatí, ale ZP ano. Daň také, zde pozor již nemá podepsané prohlášení. Měli jsme kontrolu ze sociálky a bylo to v pořádku. Opravdu z konkurenční doložky se SP neplatí. KOnkurenční doložka je poskytnutá dle § 29s Zákoníku práce. Dociální pojištění se řídí zákonem 589/1992 § 5.
Re: konkurenční doložka, nikdo neporadí
Děkuji, jste první, kdo mi poradil. Ale chtěl bych se ještě ujistit. Vyměřovací základ pro ZP je výše odměny a ZP za organizaci (zaměstnavatele) se z toho snad neodvádí, když zaměstnanec už není v PP.
Re: konkurenční doložka, nikdo neporadí
>>>>>>Ještě jednou prosím, poradte mi s finančním plněním, >>>>>>které plyne z konkurenční doložky. Odměna bude >>>>>>vyplácena ve výši průměrného platu, ale nevím zda se >>>>>>z toho >>>>>>má platit SP a ZP. Předpokládám daň dle tabulek. Ale >>>>>>SP >>>>>>a ZP bych asi neplatil, když už není uzavřený PP, ne? >>>>> >>>>>Dobrý dotaz, to by mne také zajímalo. Osobně si >>>>>myslím, že by to mělo být i se SP a ZP, protože ten >>>>>dotyčný >>>>>bude třeba bez zaměstnání (které mu konkurenční >>>>>doložka nedovolí) a musí mít pojištění placeno. >>>> >>>> >>>>Ale nebude mít uzavřený PP, ze kterého by se mělo SP >>>>a >>>>ZP platit, bude v tu chvílli nezaměstnantý a to by to >>>>za něj měl v případě hlášení na ÚP platit stát, nebo >>>>když nepujde na UP tak sám Také může být zaměstnaný v >>>>jiném oboru. >>> >>>V jiném oboru? No, to je asi nesmysl u některých >>>pracovních pozic. Proč by měl být hlášen na pracáku, >>>když >>>od Vás bude pobírat peníze? No, prostě asi za něj >>>budete muset zaplatit pojištění Vy. Ale snad se >>>vyjádří >>>někdo znalý. >> >>SP se neplatí, ale ZP ano. Daň také, zde pozor již >>nemá podepsané prohlášení. Měli jsme kontrolu ze >>sociálky >>a bylo to v pořádku. Opravdu z konkurenční doložky se >>SP neplatí. KOnkurenční doložka je poskytnutá dle § >>29s Zákoníku práce. Dociální pojištění se řídí >>zákonem >>589/1992 § 5. >
>Děkuji, jste první, kdo mi poradil. Ale chtěl bych se >ještě ujistit. Vyměřovací základ pro ZP je výše odměny >a ZP za organizaci (zaměstnavatele) se z toho snad >neodvádí, když zaměstnanec už není v PP.
Na zdravotní pojišťovně řekli, že se odvádí vše jelikož se to vztahuje k tomu, když byl zaměstnaný. Tak to srážíme 4,5% jemu a my 9% také odvádíme.
Re: konkurenční doložka, nikdo neporadí
to znamená, že když budu měsíčně dostávat plnění od svého zaměstnavatele a o nemocní, tak mám nárok na nemocenskou? proč jinak platit, že? po ukončení vyplácení průměrného měsíčného platu mám znovu zažádat o prohlášení o příjmech? mohu být vůbec v té době na ÚP? díky
