Re: Příplatek za práci v noci
>>Zaměstnanci mají stanovenou pracovní dobu od 6 - 14
>>hod.
>>Dobrovolně ale chodí do práce na 5:00 hod, není jim
>>to
>>nařízeno, ani zakázáno. Potom také končí o hodinu
>>dříve, tedy 5-13 hod.
>>
povinností zam-tele je stanovit délku pr.doby a její rozvržení
To, že si u vás chodí do práce,jak je napadne, ohrožuje firmu, např. se jim něc o stane před započetím PD, bude to pr.úraz? Nebude? kdo to bude řešit? jestliže jim nebude změněna PD jejich směny,tak na žádný příplatek nemají nárok.
>>Mají nárok na příplatek za práci v noci od 5 do 6
>>hod?
>>
>>Děkuji
>
>Pokud jim zaplatíte směnu 5-13 hod,. tak bude náležet
>o 5 hod. do 6 hod. noční příplatek.
Re: Příplatek za práci v noci
Takže vy si myslíte, že noční příplatek od 5-6hod. účetní nemá zaplatit? Prostě hodinu zaplatit bez nočního příplatku? To snad ne. Nebo má zaplatit hodiny 6-13 a 13-14 dát neomluvenou absenci? Tak by to bylo podle vás správně? Mzdová účetní musí zaplatit hodiny, které zaměstnanec odpracoval a zda mistr poruší stanovenou pracovní dobu, již ji nemusí zajímat. Tady dala dotaz jistě mzdová účetní, protože se ptá na noční příplatek.
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.