Re: nevyčerpaná dovolená
Dovolenou jste měla proplatit v poslední výplatě na PP, takže ve výplatě za březen. Tak se však nestalo, tak proplaťte tento měsíc ve výplatě, samozřejmě si musíte otevřít kartu zaměstnance na pracovní poměr a zde udělat výplatu s proplacenou nevyčerpanou dovolenou. Nezapomeňte na ELDP, dodatečný příjem.
Re: nevyčerpaná dovolená
Strašně moc vám děkuji za reakci. V tom evidenčním listu za rok 2017 vyplním v ELDP kolonku oprava ELDP ze dne
a pak na další řádek uvedu do kodu 1P+ a pak vyplním pouze vymeřovací základ. Nebo je potřeba v tom ELDP uvádět ještě nějaké jiné věci.
co se týká té výpaty. Tak myslíte proplatit poměrnou část dovolené tj.3,5 dne a pro její výpočet použít průměr, který měl být použit pro dovolenou čerpanou v únoru? Tj. průměr za obdoví 1.10.2016 - 31.12.2016. Předpokládám správně, že z toho půjde zdravotní a sociální pojištění plus zálohová daň(zaměstnanec má u nás DPČ a podepsané prohlášení)?
ještě jednou vám strašně moc děkuji
Re: nevyčerpaná dovolená
ano při ukončení pracovního poměru, že pak v roce 2018 podám druhý ELDP za DPČ. Udělala jsem to špatně?
můžu mít ještě dotaz k mzdovému listu? Tam uvedu proplacení v jaké kolonce. V části časové údaje čerpání dovolené? Budu muset zavolat na podporu pohody aby mě poradili zda je toto schopna pohoda řešit. A kdyby ne Tak přemýšlím jak případně vyplnit ručně.
ještě jednou vám strašně moc děkuji
JM
Re: nevyčerpaná dovolená
>>
>>
>>Už jste poslala ELDP za r. 2017?
>
>ano při ukončení pracovního poměru, že pak v roce 2018
>podám druhý ELDP za DPČ. Udělala jsem to špatně?
Ne, ne, je to dobře. Takže teď podáte opravný typ 52 a na druhém řádku bude 1P+ a vyměřovací základ. Co se týče výplaty, proplatíte 3,5 dne dovolené za předpokladu, že odpracoval za leden a únor všechny směny, aby bylo 42 směn, protože nebude poměrná část dovolené, ale nárok ta odpracované směny. Danit budete společně s DPČ.
>
>můžu mít ještě dotaz k mzdovému listu? Tam uvedu
>proplacení v jaké kolonce. V části časové údaje čerpání
>dovolené? Budu muset zavolat na podporu pohody aby mě
>poradili zda je toto schopna pohoda řešit. A kdyby ne Tak
>přemýšlím jak případně vyplnit ručně.
>
Se mzdovým listem neporadím, nemám pohodu.
Re: nevyčerpaná dovolená
Dobrý den,
děkuji moc
tím typem myslítě, že místo Typu ELDP např 01 nebo 02 uvedu v té kolonce 52
A dále se omlouvám, ale jen se chci ujistit, že správně rozumím termínu směny. Zaměstnankyně měla 6 hodinový úvazek.tj. 6 hodiny denně 5 dnů v týdnu. Leden i únor odpracovala plně tj. každý pracovní den 6 hodin. Takže předpokládám, že proplatím, že nárok má na 3,5 dne dovolené A co se týká použitého průměru. Mám použít průměr za to období 10-12/2016 nebo průměrem za období 1-2/2017. Moc se omlouvám. Stále se učím a nemám se jinde poradit tak strašně ocenuji vaši pomoc tady.
co se týká pohody tak si tam hned zavolám spíš se jen snažím mít v tom pořádek co po nich vlastně budu chtít
děkuji moc
JM
Re: nevyčerpaná dovolená
>>>>
>>>>
>>>>Už jste poslala ELDP za r. 2017?
>>>
>>>ano při ukončení pracovního poměru, že pak v roce
>>>2018
>>>podám druhý ELDP za DPČ. Udělala jsem to špatně?
>>Ne, ne, je to dobře. Takže teď podáte opravný typ 52
>>a
>>na druhém řádku bude 1P+ a vyměřovací základ. Co se
>>týče výplaty, proplatíte 3,5 dne dovolené za
>>předpokladu, že odpracoval za leden a únor všechny
>>směny, aby
>>bylo 42 směn, protože nebude poměrná část dovolené,
>>ale
>>nárok ta odpracované směny. Danit budete společně s
>>DPČ.
>>
>>>
>>>můžu mít ještě dotaz k mzdovému listu? Tam uvedu
>>>proplacení v jaké kolonce. V části časové údaje
>>>čerpání
>>>dovolené? Budu muset zavolat na podporu pohody aby mě
>>>poradili zda je toto schopna pohoda řešit. A kdyby ne
>>>Tak
>>>přemýšlím jak případně vyplnit ručně.
>>>
>>Se mzdovým listem neporadím, nemám pohodu.
>
>Dobrý den,
>
>děkuji moc
>tím typem myslítě, že místo Typu ELDP např 01 nebo 02
>uvedu v té kolonce 52
ANO.
A dále se omlouvám, ale jen se chci ujistit, že
>správně rozumím termínu směny. Zaměstnankyně měla 6
>hodinový úvazek.tj. 6 hodiny denně 5 dnů v týdnu. Leden i
>únor odpracovala plně tj. každý pracovní den 6 hodin.
>Takže předpokládám, že proplatím, že nárok má na 3,5 dne
>dovolené A co se týká použitého průměru. Mám použít
>průměr za to období 10-12/2016 nebo průměrem za období
>1-2/2017. Moc se omlouvám. Stále se učím a nemám se
>jinde poradit tak strašně ocenuji vaši pomoc tady.
Ano, odpracovala tedy celkem 42 směn, nárok vznikl na 3,5 dne dovolené (za každých 21 odpracovaných směn je nárok na 1/12 celoročního nároku). Pro proplacení dovolené použijete průměr platný v den ukončení PP (spočítaný z 10-12/2016)
>
není zač, pěkný den
>>>>>>
>>>>>>
>>>>>>Už jste poslala ELDP za r. 2017?
>>>>>
>>>>>ano při ukončení pracovního poměru, že pak v roce
>>>>>2018
>>>>>podám druhý ELDP za DPČ. Udělala jsem to špatně?
>>>>Ne, ne, je to dobře. Takže teď podáte opravný typ 52
>>>>a
>>>>na druhém řádku bude 1P+ a vyměřovací základ. Co se
>>>>týče výplaty, proplatíte 3,5 dne dovolené za
>>>>předpokladu, že odpracoval za leden a únor všechny
>>>>směny, aby
>>>>bylo 42 směn, protože nebude poměrná část dovolené,
>>>>ale
>>>>nárok ta odpracované směny. Danit budete společně s
>>>>DPČ.
>>>>
>>>>>
>>>>>můžu mít ještě dotaz k mzdovému listu? Tam uvedu
>>>>>proplacení v jaké kolonce. V části časové údaje
>>>>>čerpání
>>>>>dovolené? Budu muset zavolat na podporu pohody aby mě
>>>>>poradili zda je toto schopna pohoda řešit. A kdyby ne
>>>>>Tak
>>>>>přemýšlím jak případně vyplnit ručně.
>>>>>
>>>>Se mzdovým listem neporadím, nemám pohodu.
>>>
>>>Dobrý den,
>>>
>>>děkuji moc
>>>tím typem myslítě, že místo Typu ELDP např 01 nebo 02
>>>uvedu v té kolonce 52
>>ANO.
>>
>>A dále se omlouvám, ale jen se chci ujistit, že
>>>správně rozumím termínu směny. Zaměstnankyně měla 6
>>>hodinový úvazek.tj. 6 hodiny denně 5 dnů v týdnu.
>>>Leden i
>>>únor odpracovala plně tj. každý pracovní den 6 hodin.
>>>Takže předpokládám, že proplatím, že nárok má na 3,5
>>>dne
>>>dovolené A co se týká použitého průměru. Mám použít
>>>průměr za to období 10-12/2016 nebo průměrem za
>>>období
>>>1-2/2017. Moc se omlouvám. Stále se učím a nemám se
>>>jinde poradit tak strašně ocenuji vaši pomoc tady.
>>
>>Ano, odpracovala tedy celkem 42 směn, nárok vznikl na
>>3,5 dne dovolené (za každých 21 odpracovaných směn je
>>nárok na 1/12 celoročního nároku). Pro proplacení
>>dovolené použijete průměr platný v den ukončení PP
>>(spočítaný z 10-12/2016)
>>>
>>
>Strašně moc děkuji za trpělivost
>
>JM
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.