Re: nástup z ÚP
Chtějte čestné prohlášení, že nemá (má) exekuce a není (je) v insolvenci. Pokud musíte plnit povinný podíl, pak doklad o zdravotním znevýhodnění.
není zač, nápodobně
>>>Dobrý den, nastupuje k nám nový zaměstnanec, který >>>byl >>>dlouhou dobu na ÚP a je zdravotně znevýhodněný, jaké >>>doklady od něj mám vyžadovat, v jiných případech vždy >>>vyžaduji papír od ÚP a zápočtový list z předchozího >>>zaměstnání, kůli případným exekucím, ale tento člověk >>>už >>>tam byl tak dlouho , že nevím jestli zápočtový list >>>má >>>smysl chtít, jak to prosím řešíte v těchto případech? >> >>Chtějte čestné prohlášení, že nemá (má) exekuce a >>není >>(je) v insolvenci. >>Pokud musíte plnit povinný podíl, pak doklad o >>zdravotním znevýhodnění. >děkuji moc za odpověď a krásný den
