Vlákno názorů k dotazu Ušlý výdělek - krácení dovolené, od Jiřka - Re: ušlý výdělek - krácení dovolené, Od kdy...

  • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.
  • 1. 11. 2005 11:59

    Jiřka (neregistrovaný)

    Re: ušlý výdělek - krácení dovolené,
    Od kdy jste byla v pracovní neschopnosti a jaký je u toho zaměstnavatele stanovený celoroční nárok na dovolenou, 4 nebo 5 týdnů?

  • 1. 11. 2005 13:06

    AnonymníJiřinaH. (neregistrovaný)

    Re: ušlý výdělek - krácení dovolené,
    >>Pro mimopracovní úraz a s ním spojenou PN delší než
    >>100 dnů mi krácena dovolená. Úraz vznikl zaviněním
    >>cizí
    >>osoby( byla jsem sražena autem, řidič opilý, ujel)
    >>Česká, tím myslím pojišťovna, mi z povinného ručení
    >>řidiče ve svém plnění uhradila ušlý výdělek ke dni
    >>30.6.2005. Ke dni 31. 7. 2005 mi končil pracovní poměr
    >>(
    >>slouva na dobu určitou - pracuji ve školství). V PN
    >>jsem
    >>byla do 28.8.2005. Zaměsnavatel mi zkrátil dovolenou
    >>o
    >>20dní. a vydal mi tomto potvrzení s tím, že mi ušlý
    >>plat proplatí pojišťovna.Likvidátorka pojišťovny mi
    >>však napsala, že na plnění nemám nárok, protože mi
    >>dovolená byla proplacena v náhradě ušlého výdělku.
    >>Myslím
    >>si, že se jedná o pochybení. Ale teď nevím jaké
    >>strany.
    >>Zda zaměstnavatele, nebo pojiš'tovny. Prosím poraďte


    >>mi někdo. Děkuji.

    Váš zaměstnavatel měl pouze za povinnost spočítat zůstatek nevyčepané dovolené a tento Vám při ukončení proplatit.
    Otázka je jen ,zda krácení ,o kterém mluvíte vy,zda se jednalo
    opravdu o krácení či o výpočet nároku za odpr. dny, ev. za zůstatek dovolené z r.2004.O tom Vám vydal zaměstnavatel potvrzení, kde by to mělo být jasně specifikováno. Pokud se bude jednat o
    nižší nárok na dovolenou z důvodu úrazu(pr.neschopnosti),nemůže Vám jej nahradit zaměstnavatel.
    Pojišťovna Vám rozdíl mezi vyplacenou nemocenskou a průměrným výdělkem, kterého byste dosáhla. Do tohoto zahrnuje všechny pracovní dny bez rozdílu v tom,byly-li by odpracovány nebo byla -li čerpána dovolená. Podle mého názoru se cítíte oprávněně poškozena s nižším nárokem na dovolenou z důvodu nemoci způsobené úrazem. S podklady o výpočtu nároku na dovolenou a jejím zůstatku(nikoli zůstatku z r min.roku) bych se obrátila přímo na likvidátory pojišťovny.

    Od kdy jste byla v pracovní neschopnosti a jaký je u
    >toho zaměstnavatele stanovený celoroční nárok na
    >dovolenou, 4 nebo 5 týdnů?

  • 1. 11. 2005 13:46

    Anonymní (neregistrovaný)

    Re: ušlý výdělek - krácení dovolené,
    >>>Pro mimopracovní úraz a s ním spojenou PN delší než
    >>>100 dnů mi krácena dovolená. Úraz vznikl zaviněním
    >>>cizí
    >>>osoby( byla jsem sražena autem, řidič opilý, ujel)
    >>>Česká, tím myslím pojišťovna, mi z povinného ručení
    >>>řidiče ve svém plnění uhradila ušlý výdělek ke dni
    >>>30.6.2005. Ke dni 31. 7. 2005 mi končil pracovní
    >>>poměr
    >>>(
    >>>slouva na dobu určitou - pracuji ve školství). V PN
    >>>jsem
    >>>byla do 28.8.2005. Zaměsnavatel mi zkrátil dovolenou
    >>>o
    >>>20dní. a vydal mi tomto potvrzení s tím, že mi ušlý
    >>>plat proplatí pojišťovna.Likvidátorka pojišťovny mi
    >>>však napsala, že na plnění nemám nárok, protože mi
    >>>dovolená byla proplacena v náhradě ušlého výdělku.
    >>>Myslím
    >>>si, že se jedná o pochybení. Ale teď nevím jaké
    >>>strany.
    >>>Zda zaměstnavatele, nebo pojiš'tovny. Prosím poraďte
    >
    >
    > >>mi někdo. Děkuji.
    >
    >Váš zaměstnavatel měl pouze za povinnost spočítat
    >zůstatek nevyčepané dovolené a tento Vám při ukončení
    >proplatit.
    >Otázka je jen ,zda krácení ,o kterém mluvíte vy,zda se
    >jednalo
    >opravdu o krácení či o výpočet nároku za odpr. dny,
    >ev. za zůstatek dovolené z r.2004.O tom Vám vydal
    >zaměstnavatel potvrzení, kde by to mělo být jasně
    >specifikováno. Pokud se bude jednat o
    >nižší nárok na dovolenou z důvodu
    >úrazu(pr.neschopnosti),nemůže Vám jej nahradit zaměstnavatel.
    >Pojišťovna Vám rozdíl mezi vyplacenou nemocenskou a
    >průměrným výdělkem, kterého byste dosáhla. Do tohoto
    >zahrnuje všechny pracovní dny bez rozdílu v tom,byly-li
    >by odpracovány nebo byla -li čerpána dovolená. Podle
    >mého názoru se cítíte oprávněně poškozena s nižším
    >nárokem na dovolenou z důvodu nemoci způsobené úrazem. S
    >podklady o výpočtu nároku na dovolenou a jejím
    >zůstatku(nikoli zůstatku z r min.roku) bych se obrátila přímo
    >na likvidátory pojišťovny.
    >
    >Od kdy jste byla v pracovní neschopnosti a jaký je u
    >>toho zaměstnavatele stanovený celoroční nárok na
    >>dovolenou, 4 nebo 5 týdnů?

  • 1. 11. 2005 14:12

    Anonymní (neregistrovaný)

    Re: ušlý výdělek - krácení dovolené,
    >>Pro mimopracovní úraz a s ním spojenou PN delší než
    >>100 dnů mi krácena dovolená. Úraz vznikl zaviněním
    >>cizí
    >>osoby( byla jsem sražena autem, řidič opilý, ujel)
    >>Česká, tím myslím pojišťovna, mi z povinného ručení
    >>řidiče ve svém plnění uhradila ušlý výdělek ke dni
    >>30.6.2005. Ke dni 31. 7. 2005 mi končil pracovní poměr
    >>(
    >>slouva na dobu určitou - pracuji ve školství). V PN
    >>jsem
    >>byla do 28.8.2005. Zaměsnavatel mi zkrátil dovolenou
    >>o
    >>20dní. a vydal mi tomto potvrzení s tím, že mi ušlý
    >>plat proplatí pojišťovna.Likvidátorka pojišťovny mi
    >>však napsala, že na plnění nemám nárok, protože mi
    >>dovolená byla proplacena v náhradě ušlého výdělku.
    >>Myslím
    >>si, že se jedná o pochybení. Ale teď nevím jaké
    >>strany.
    >>Zda zaměstnavatele, nebo pojiš'tovny. Prosím poraďte


    >>mi někdo. Děkuji.
    >
    >Od kdy jste byla v pracovní neschopnosti a jaký je u
    >toho zaměstnavatele stanovený celoroční nárok na
    >dovolenou, 4 nebo 5 týdnů?

    Ve školství je nárok na dovolenou 8 týdnů. Vzhůledem k tomu, že už 6. rok mi zaměstnavatel smlouvu vždy po třech nedělích prodlužuje, činí můj nárok na dovolenou 33 dní. 13 dní si musím vybrat v průběhu školního roku v době vedlejších prázdnin a zbytek, 20 dnů v době hlavních prázdnin. Smlouva na dobu určitou mi vždy začíná prvním dnem přípravného týdne a končí 31. 7. Nehoda se nám stala 19.2. a tudíž jsem do 30.6. vyřčerpala 94 dní PN.K tomuto datu mi účetní vypočetla ušlý výdělek. Podle mého názoru,když mi smlouva končila 31.7. měla mi být krácena dovolená o 2 dvanáctiny. ( 100 dní a dalších 22 dnů). Ty bych měla požadovat na pojišťovně Zbytek mi měla účetní proplatit. Ale zkrátila mi dovolenou o dnů 20 !!!!
    Proplatila mi jen 10 dnů a vy dala potvrzení a to až na moji žádost o tomto krácení pro pojišťovnu. Ta mi to samozřejmě neproplatila. Prý to bylo zahrnuto v náhradě ušlého výdělku. Tak nevím, co mám dělat. Děkuji, Jiřinko.

Upozorníme vás na články, které by vám neměly uniknout (maximálně 2x týdně).