Názor k dotazu Zkrácený úvazek-nárok na dovol.a průměr od Jiřka - Re:paní Jiřko,prosím poraďte zkrác.úvaze Při nepravidelně rozvržené pracovní době...

Re:paní Jiřko,prosím poraďte zkrác.úvaze
Při nepravidelně rozvržené pracovní době se nárok na počet dní dovolené přepočítává podle tohoto vzorce: Počet plánovaných směn v kal. roce toho konkrétního pracovníka (jen plán, ne přesčasové směny) krát počet týdnů dovolené (u Vás 5) děleno 52,14 (průměrný počet týdnů v roce). Vyjde počet dnů dovolené na rok. Tyto dny dny dovolené si pak vybírá jen ve svých pracovních dnech, tzn. když např. pracuje jen 3 dny v týdnu a celý ten týden je doma na dovolené, vybrala si z dovolené jen 3 dny. Každý den dovolené jepak proplacen tolika hodinami, kolik měla činit směna. Takže nemají nárok na 25 dní za rok, jak Vám tvrdí.
Průměr na hodinu by měl činit nejméně minimální tarif.