Re: Dohoda o prov práce
Zákoník práce § 110
(1) Za stejnou práci nebo za práci stejné hodnoty přísluší všem zaměstnancům u zaměstnavatele stejná mzda, plat nebo odměna z dohody.
Možná byste si mohli uvědomit, že pak i pomocná síla na PP má u Vás nárok na podobnou odměnu / mzdu za svoji práci jako pomocná síla, kterou najmete na základě DOPP. Dostane tato síla na PP stejnou hodinovou mzdu?
"Limity" dle ZDP bych do tohoto rozhodnutí nemíchala.
Re: Dohoda o prov práce
>>>>Dobrý den,
>>>>
>>>>prosím o radu v případě doh. o prov práce. Pro 2018
>>>>stále platí
>>>>300 hodin/rok a do 10000,- Kč/měsíc. Může odměna za
>>>>měsíc činit např. 8000,-Kč , čímž bude hodinový
>>>>průměr
>>>>např. 300,-Kč, je to dohoda pomocné síly, je to
>>>>možné?
>>>>děkuji
>>>
>>>OT.
>>>Kolik by ta pomocná síla u Vás dostala v pracovním
>>>poměru?
>>>A jakou hodinovou mzdu má v pracovním poměru odborná
>>>síla?
>>pom. síla by měla minimální mzdu, jedná se mi o to,
>>zda se v tomto případě právě posuzuje průměr nebo se
>>hledí na výši do 10000,.,
>>nějak jsem se nikde k tomuto objasnění nedopátrala
>>
>>moc děkuji
>
>
>Zákoník práce § 110
>(1) Za stejnou práci nebo za práci stejné hodnoty
>přísluší všem zaměstnancům u zaměstnavatele stejná mzda,
>plat nebo odměna z dohody.
>
>Možná byste si mohli uvědomit, že pak i pomocná síla
>na PP má u Vás nárok na podobnou odměnu / mzdu za svoji
>práci jako pomocná síla, kterou najmete na základě
>DOPP. Dostane tato síla na PP stejnou hodinovou mzdu?
>
>"Limity" dle ZDP bych do tohoto rozhodnutí nemíchala.
ano, máte pravdu a moc děkuji za ochotu a Váš čas
>
>
>
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.