Re: ukončení PP dohodou s návrhem zam-te
Není tomu tak. Pokud nejde o dohodu z nějakého organizačního důvodu (např. nadbytečnost, stěhování zaměstnavatele apod.), tak je úplně jedno, kdo dohodu navrhl. Jde o obyčejnou dohodu a podpora krácena bude. Nebyla by krácena, kdyby šlo o dohodu z organizačních důvodů nebo ze zdravotních důvodů anebo z jiného vážného důvodu (např. péče o dítě nebo třeba nemocného rodiče...)
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.