Re: neomluvená absence
Co to je - odmítá přijít podepsat výpověď? Zeptám se jinak - je ve zkušební době? Pokud ano, zašlete mu zrušení ve zkušební době (s doručenkou). Pokud není, pak mu zašlete okamžité zrušení dle § 55 zákoníku práce, mrkněte na to znění. V obou případech pracovní poměr skončí dnem převzetí (vrátí se Vám útržek) nebo dnem odmítnutí dopisu nebo posledním dnem úložní doby (vrátí se Vám celý dopis). Do té doby mu dáte áčka. Neschopenku předpokládám nemá.
Re: neomluvená absence
>>Dobrý den, poradí prosím někdo jak postupovat?
>>zaměstnanec přestal chodit do práce, nebyl již více
>>jak
>>týden. Odmítá přijít podepsat výpověd. Jakým způsobem
>>s ním
>>máme ukončit PP.
>>Děkuji moc
>
>Co to je - odmítá přijít podepsat výpověď? Zeptám se
>jinak - je ve zkušební době? Pokud ano, zašlete mu
>zrušení ve zkušební době (s doručenkou).
DO VLASTNÍCH RUKOU!!
Pokud není, pak
>mu zašlete okamžité zrušení dle § 55 zákoníku práce,
s tím bych tak nespěchal, nejprve musíte posoudit,jaké jsou okolnosti, co způsobí zaměstnavateli- příp. škodu a pod. soudy teď pečlivě zkoumají ve prospěch zaměstnance, zda ok. zrušení bylo oprávněné a zdůvodněné dostatečně
>mrkněte na to znění. V obou případech pracovní poměr
>skončí dnem převzetí (vrátí se Vám útržek) nebo dnem
>odmítnutí dopisu nebo posledním dnem úložní doby (vrátí se
>Vám celý dopis). Do té doby mu dáte áčka. Neschopenku
>předpokládám nemá.
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.