Vlákno názorů k dotazu Nemoc v ochranné lhůtě - moc prosím od Kara - Re: Nemoc v ochranné lhůtě - moc prosím Onemocněla...

  • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.
  • 17. 1. 2019 16:20

    Kara

    Re: Nemoc v ochranné lhůtě - moc prosím
    Onemocněla po skončení pracovního poměru v ochranné lhůtě, takže od 15. dne (pokud ještě marodila) jí platí nemocenské dávky sociálka.
    Náhrada za nemoc od zaměstnavatele jí nenáleží, protože v době nemoci už zaměstnavatele nemá.
    Takže Vy ji vůbec zadávat nebudete. Vy pouze budete přeposílat její dokumenty ohledně nemocenské na sociálku (pokud Vám je ona pošle).

  • 17. 1. 2019 16:48

    Kateřina111 (neregistrovaný)

    Re: Nemoc v ochranné lhůtě - moc prosím
    Paní Karo, hrozně moc Vám děkuju za odpověď, ani nevíte, jak jste mě potěšila. Jen se ještě zeptám na to přeposílání dokumentů na sociálku, je to moje povinnost po celou dobu jejího marodění, nebo by si to pak měla přeposílat na sociálku sama? Ona se totiž léčí v protialkoholické léčebně a upřímně řečeno, netuším, jak taková léčba může dlouho trvat, ale štve mě, že už není náš zaměstnanec a přesto s ní firma bude mít pořád starosti (běhání na poštu, poštovné apod.). Ještě jednou děkuji za odpověď.

  • 18. 1. 2019 10:15

    .. (neregistrovaný)

    Re:Nemoc v ochran.lhůtě_posílání potvrz.
    Zkuste se s bývalou zaměstnankyní, aby si posílala Potvrzení o trvání dočasné pracovní neschopnosti na ČSSZ sama. Zákon o nemocenském pojištění na tuto možnost pamatuje v § 109a

Upozorníme vás na články, které by vám neměly uniknout (maximálně 2x týdně).