Vlákno názorů k dotazu Nárok na dovolenou po 9 letech na MD a RD?? od bronka - děkuji moc za rady. Jelikož jsme rádi, že...

děkuji moc za rady. Jelikož jsme rádi, že vůbec dostáváme výplaty za odpracovanou práci, tak vím, že šéf jí 50 dní dovolené nenařídí a vůbec ne, že by jí něco zaplatil....Naopak mně určitě nařídí, ať zaměstnankyni řeknu, že nárok na dovolenou za MD už nemá žádný.....

Potom musí šéf počítat s tím, že se třeba s paní sejde u soudu. Ono není nemožné, že si paní sežene informace o tom, kolik peněz jí budete dlužit.

A není to tak, že pokud zaměstnankyně o čerpání řádné dovolené mezi MD a RD nepožádá, tak se jí dovolená krátí?

A který rok máte na mysli? Já žádný nekrácený nárok nevidím.

Ano, krátí se jí o dobu čerpání RD, ale to už je ve výpočtech nahoře uvažované.