Jen drobné upozornění. Rouška, narozdíl od respirátoru nebo brýlí, není osobní ochranný pracovní prostředek, neboť není určena k ochraně zaměstnance, který ji nosí.
Brýlemi jsou míněny ochranné brýle, které splňují Nařízení Evropského parlamentu a Rady EU č. 2016/425 o osobních ochranných prostředcích a o zrušení Směrnice Rady 89/686/EHS.
běžte už do pr….
roušky, brýle, a vše, co chrání jak zaměstnance tak klienty či kolegy, je daňově účinný výdaj, i kdyby nebyly OOP, nebo nebyly v těch vašich směrnicích. o to tazateli teď jde. kde to zaúčtuje je z hlediska DPPO celkem fuck.
Naprosto souhlasím. A nebála bych se dát do nákladů ani látku, ze které šije roušky zaměstnankyně firmy pro potřeby zaměstnavatele (víme, jak to je s možností nákupu roušek).
Než budete vulgární, tak si přečtěte dotaz! Když tomu nerozumíte, tak se nevyjadřujte. Bura...
Netvrdím, že se nejedná o daňově uznatelný výdaj. Jen drobná informace na závěr, rouška nikoho nechrání, ani zaměstnance, ani klienty či kolegy (chrání respirátor, proti coranaviru pouze třídy FFP3). Rouška pouze za určitých podmínek přispívá k ochraně, což je trochu rozdíl (omezuje šíření infekce).
