Připomenout zapomenuté heslo
28. 4. 2020 10:47
Ano, v tomto případě klesne pod minimální mzdu. SP se nedoplácí, ZP se dopočítá do minimální mzdy (pokud za zaměstnance není na ZP plátcem stát) a doplatek v plné výši hradí zaměstnavatel.
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.
Odesláním souhlasíte se zpracováním osobních údajů.
ČLÁNKY DO MAILU