27. 7. 2020 12:37
Zadržení výplaty není možné v žádném případě, ať by byla pohledávka za zaměstnancem jakákoli . Nárok musí zaměstnavatel uplatnit jiným způsobem.
27. 7. 2020 12:54
Problém je v tom, že zaměstnavateli žádný nárok nevznikl a pravděpodobně si toho je i vědom, proto volil toto zastrašení. Protiprávně jednal již v okamžiku, kdy vyžadoval úhradu nákladů na školení.
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.
Odesláním souhlasíte se zpracováním osobních údajů.