Názor k dotazu Kredit pro zaměstnance - BENEFIT od Alex.. - Ano, nedaní se u zaměstnance, musí být nepeněžní a u...

Ano,
nedaní se u zaměstnance, musí být nepeněžní
a u zaměstnavatele musí být nedańově nebo ze zisku po zdanění a musí být nezpochybnitelná podmínka využití (sport, kultura, zdrav. zař....)