Díky všem co se zapojili do diskuze a dokázali reagovat. V tom to ohledu nevíte co máte čekat od zaměstnance a jak má reagovat zaměstnavatel. My ji navrhli, aby požádala o neplacené volno (musela by mám platit odvody) a k 31.12.2020 a dohodu ukončit PP k 31.12.2020. To nechce. Pokud by jsme jí daly výpověd popř.zrušení místa musely by jsme jí vyplatit odstupné.....Tak ted je rada drahá co dál?
ČLÁNKY DO MAILU