Názor k dotazu Nový pracovník s insolvencí od Kara1 - Nejprve chci zdůraznit, že zaměstnavatel je dle zákona...

Nejprve chci zdůraznit, že zaměstnavatel je dle zákona povinen si od nastupujícího zaměstnance vyžádat potvrzení od posledního zaměstnavatele o prováděných srážkách (a toto se uvádí v tzv. Zápočťáku). Jaktože "samozřejmě nemá ZL", jestliže sama přiznává, že zaměstnaná byla? Ale k tomu srážení insolvence - také jsem měla stejný případ, s tím rozdílem, že ZL dodala a insolvenční srážka v něm zapsána nebyla. Ale v insolvenčním rejstříku měla povolené oddlužení, tak jsem srážku pro jistotu provedla, ale protože se zatím insolv. správce neozval, zatím jsem ji deponovala. No a pak mi správce písemně potvrdil, že srážku provádět nemám, že má s klientkou dohodu, že mu peníze odevzdává sama.