Pokud neodpracoval alespoň 60 směn, jedná se dovolenou za odpracované dny v rozsahu 1/12 za každých 21 odpracovaných dnů.
Aby je stihl odpracovat, musel by mít pracovní dobu rozvrženou do šestidenního pracovního týdne.
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.