Je to odměna z dohody o provedení práce, která se zdaňuje v § 6 ZDP. Pokud je to odměna do 10.tis.Kč/měsíc, tak z té se zdravotní ani sociální pojištění neodvádí. Pokud je to odměna nad 10.tis.Kč/měsíc, tak tam se o odvod SP + ZP stará zaměstnavatel.
Příjmy z podnikání se zdaňují v § 7 ZDP.
ČLÁNKY DO MAILU