OZ výslovně zmiňuje činnosti, takže na vaši otázku bych odpověděla, že pracovní úkoly popsané v tzv. pracovní náplni. Budu předpokládat, že pracovní náplň odpovídá pracovnímu zařazení.
Pro platnost právního jednání je rozhodující i skutečnost, zda v případě překročení zástupčího zmocnění třetí osoba o tomto překročení věděla nebo o něm vzhledem k okolnostem případu vědět musela.
ČLÁNKY DO MAILU