Když neodpracoval alespoň 21 dnů, nárok na dovolenou nevznikl, pokud ta pracovní neschopnost nebyla v důsledku pracovního úrazu nebo nemoci z povolání.
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.