Vlákno názorů k dotazu Polovina měsíce - nový zaměstnavatel=nové růžové prohlášení? od xJ - Může podepsat u nového zaměstnavatele. Jediná podmínka je...

  • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.
  • 8. 7. 2021 13:50

    xJ (neregistrovaný)

    Může podepsat u nového zaměstnavatele. Jediná podmínka je , že na stejné období, tedy od 10.7.2021 nemá podepsané prohlášení ještě někde jinde.
    Platnost podpisu na prohlášení pro předchozího zaměstnavatele skončila s koncem pracovněprávního vztahu.
    Správně píšete, že sleva na poplatníka se za červenec u vás neuplatní, protože ji s největší pravděpodobností uplatnil předchozí zaměstnavatel.
    V zákoně o dani ze mzdy najdete vše o slevách a prohlášení v § 38k a násl., ale nikde tam nenajdete, že se nesmí prohlášení podepsat v průběhu kal. měsíce, případně že se smí podepsat pouze na začátku kal. měsíce.

  • 8. 7. 2021 15:59

    Líba (neregistrovaný)

    Řeší to pokyn GFŘ D-22.

Upozorníme vás na články, které by vám neměly uniknout (maximálně 2x týdně).