A co teď tedy? Sepsat dohodu o rozvázání prac.poměru? Na PÚ nemá chodit? Domnívala jsem se, že když bude u nás vedený na prac.volno než dostane důchod - tak mi za něj odvedeme ZP a po přiznání důchodu nám to poj.vrátí. a pak teprve sepíšeme dohodu. Můžu to tak nechat?
ČLÁNKY DO MAILU