Vlákno názorů k dotazu Skončení HPP na dobu určitou od Jasná - Písemně již nic neukončujete ani nemusíte zaměstnance seznámit...

Písemně již nic neukončujete ani nemusíte zaměstnance seznámit s tím, že mu bude za týden PP končit. Jsou to snad gramotní lidé, kteří smlouvu podepsali a umí si přečíst do kdy je pracovní poměr sjednán.

Zaměstnavatel je povinen písemně zaměstnance upozornit na skončení PP sjednaného na dobu určitou, pokud doba určitá byla vymezena vykonáním určitých pracích (alespoň 3 dny předem). - v dotazu není uvedeno jak byla doba určitá vymezena.
Písemné upozornění lze doporučit i v ostatních případech, a to z důvodu, aby se předešlo tomu, že zaměstnanec bude i po uplynutí sjednané doby konat práci, samozřejmě vždy tvrdí, že to bylo s vědomím zaměstnavatele a že se PP překlopil na dobu neurčitou.

A který § ukládá tuto povinnost?

si to najděte...

To co není, nejde najít....

PP je na dobu určitou do 30.06.2023, děkuji :-)

Dobrý den. Ze slušnosti bych na to zaměstnance upozornila, že mu končí pracovní smlouva a jestli si je toho vědom. Ale jinak nemáte žádnou povinnost ani písemně a ani ústně zaměstnance na končící PP upozorňovat. Ví přece, že podepsal smlouvu na dobu určitou.