13. 7. 2023 10:15
To nemáte správně. Pokud odpracuje alespoň dvanáctinásobek týdenní pracovní doby (ve vašem případě odpracoval 16 násobek TPD), započítá se nemoc v rozsahu až dvacetinásobku týdenní pracovní doby.
13. 7. 2023 10:29
I v případě, že končí? Takže jako kdyby pracoval celou dobu, což je teda nespravedlivé, ale s tím nic neudělám. 109 hodin tedy je nárok? Děkuji Hana
13. 7. 2023 10:41
Ano, vznikl mu nárok na 109 hod. ŘD.
13. 7. 2023 10:48
Děkuji, hezký den. Ale nechce se mi to tam ani dávat, lepší ty lidi neznat...........pracant to opravdu není:-)
13. 7. 2023 11:29
Není zač, nápodobně.
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.
Odesláním souhlasíte se zpracováním osobních údajů.