Vlákno názorů k dotazu Sociální pojištění x vyplacené dávky na nemocenském od Zaměstnanec - Mockrát děkuji za reakci, najdu někde v zákoně,...

Mockrát děkuji za reakci, najdu někde v zákoně, že vyplacené dávky za nemoc si můžu odečíst z odvodu sociálního pojištění? 2 zaměstnanci, jeden má vyplacené nemocenské dávky, pak vyplácí OSSZ. Mzdovka chce odeslat platbu na sociální pojištění za toho druhého pojištěnce v celé výši. Jde mi o to, zda si můžu tuto platbu pokrátit o vyplacenou nemocenskou dávku na 1 zaměstnance, když suplujeme OSSZ.

Ale ony se ty dávky nemůžou a ani neodečítají z odvodu sociálního pojištění. Prostě z té náhrady mzdová účetní to sociální a zdravotní ani nespočítá, takže pak není důvod něco odečítat a kompenzovat. Prostě odešlete celou spočítanou částku. Vy nic přece nesuplujete, platíte jen prvních 14 dnů (a bez odvodů), sociálka vyplácí až od 15. dne a to jste za zaměstnance určitě neplatili.

OK, děkuji za vysvětlení. Jen mi to moc nesedí. Tu náhradu platí tedy zaměstnavatel ze svého? Nic si nekompenzuje?

Ano, přesně tak. I když vám zaměstnanec nepracuje, prvních 14 kalendářních dnů mu platíte náhradu mzdy ze svého. (Vy tedy platíte z toho jen pracovní dny.)

Vy nesuplujete OSSZ, vy vyplácíte náhradu mzdy podle § 192 ZP. Kolegyně nepochopila, jak to myslíte.

Nemocenské dávky jsou něco jiného.
§ 26 zákona o nemocenském pojištění:
"(1) Podpůrčí doba u nemocenského začíná 15. kalendářním dnem trvání dočasné pracovní neschopnosti...."