Děkuji za odpověď. Měli jsme tady kontrolu z inspektorátu a pán mi tvrdil, že to je špatně. A když je pojištěná firma, tak výplata musí jít přes zaměstnavatele.
Myslím si to taky, zaměstnanec není s pojišťovnou v žádném právním vztahu. Navíc pojišťovna ne vždy uspokojí všechna práva zaměstnance v plném rozsahu, takže mu nezbývá, než to řešit se zaměstnavatelem.
Případně nebude žalovat pojišťovnu, ale zaměstnavatele. Nelze přehlédnout ani časový moment.
ČLÁNKY DO MAILU