23. 1. 2006 8:58
Re: zaměstnávání osob se zdravotním post Rozhodující je celkový počet hodin odpracovaných zaměstnanci v pracovním poměru ve sledovaném kalendářním roce vč.přesčasové práce zvýšený o hodiny neodpracované z důvodu překážek v práci, do volené nebo OCR.
23. 1. 2006 11:26
Re: zaměstnávání osob se zdravotním post A rodičovská dovolená se také započítává?
23. 1. 2006 12:08
Re: zaměstnávání osob se zdravotním post Ne.
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.
Odesláním souhlasíte se zpracováním osobních údajů.
ČLÁNKY DO MAILU