Re: Nárok na stravenky
Nikde není v zákoně psáno, že příspěvek na stravné se vyplácí předem, pak by nastal problém z vyúčtováním dle skutečného nároku dle odpracovaných počtu směn, takže 25. vydáte stravenky za odprac. směny v lednu a zároveň v lednové výplatě srazíte podíl zaměstnance.
ČLÁNKY DO MAILU