Re: Prosííííím kdo rozumí důchodům?
>Pracovník má jít v 11/06 do důchodu, ale zřejmě teď >dostane výpověď pro nadbytečnost. >1. Je pro něj lepší, když půjde na těch pár měsíců na >nemocenskou nebo na úřad práce? >2. Pokud ve výpovědní lhůtě onemocní, prodlužuje se >výpovědní lhůta nebo skončí po třech měsících tak jako >tak? Za odpovědi děkuji!
Re: Prosííííím kdo rozumí důchodům?
>>Pracovník má jít v 11/06 do důchodu, ale zřejmě teď >>dostane výpověď pro nadbytečnost. >>1. Je pro něj lepší, když půjde na těch pár měsíců na >>nemocenskou nebo na úřad práce?
asi nemocenská bude výhodnější
>>2. Pokud ve výpovědní lhůtě onemocní, prodlužuje se >>výpovědní lhůta nebo skončí po třech měsících tak >>jako
pr.poměr skončí, výplata nemocenských až po ukončení nemoci...
Re: Prosííííím kdo rozumí důchodům?
---- Nemocenská je výhodnější, ale jak si může být dotyčný jistý, že bude mít PN? Navíc ÚP v současné době má nástroje jak tyto účelové PN prošetřit. Pokud bude PN přesahovat konec výpovědní doby, ochranná doba (nemoc) se do výpovědní doby nezapočítává a prodlužuje se, ledaže zaměstnanec prohlásí, že na prodloužení netrvá.
Re: Prosííííím kdo rozumí důchodům?
No on v podstatě chronicky nemocný je, ale bál se jít na nemocenskou, aby nebyl propuštěn, myslel, že to do důchodu nějak doklepe. To, že se výpovědní doba prodlužuje, pokud onemocní, platí pro §46 c) (ale neplatí pro §46 a) a b)) - je to tak?
