Vlákno názorů k dotazu Zaměstnavatel III od Ilona - Re: Zaměstnavatel III ****tak Miso, abysme si rozumeli:vypovedni lhuta...

  • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.
  • 7. 4. 2006 10:03

    Ilona (neregistrovaný)

    Re: Zaměstnavatel III
    ****
    tak Miso, abysme si rozumeli:

    vypovedni lhuta cini 3 mesice, at si zam-tel rika, co chce.... na vypovedni lhute se domluvit nemuzete, ta je dana zakonem... pokud jste se ale se zam-telem domluvila, ze skoncite driv, tedy k 31.5., tak tedy jo - pokud skoncite toho 31.5., tak mate narok na 2-mesicni odstupne....
    Pokud toho 31.5. prijmete praci uklizecky na dalsi dva mesice, tak vas narok na odstupne samozrejme pada .... tak ja nevim, co tu resite.... tou uklizeckou si urcite nepolepsite (sama jste se tak vyjadrila) a jeste k tomu prijdete o to odstupne....
    Trvejte na tom, ze vas PP konci 31.5. a ze mate narok na 2-mesicni odstupne....

  • 7. 4. 2006 10:07

    Míša (neregistrovaný)

    Re: Zaměstnavatel III
    No my jsme se na ničem nedohodly. Přinesl dohodu s dvou měsíční výpovědní lhůtou a ať to podepíšu. Už Vám rozumím a moc děkuji a jak už jsem napsala jedné paní, vážim si Vás, protože jste mi jako jediná chtěla poradit a vše napsala velmi srozumitelně. Ještě jednou děkuji moc!!!
    >>Dohodu jsem dostala k 31. březnu a tu jsem
    >>nepodepsala. A výpovědní lhůta činí 2 měsíce podle
    >>dohody a to
    >>31. května budu pracovat tady na pobočce. A pak bych
    >>měla končit. Ale zaměstnavatel mi řekl, že mě zaměstná
    >>na
    >>další dva měsíce jako tu uklízečku a to místo
    >>odstupného. Je to tady prodělečné a on do toho tady už
    >>nechce
    >>dávat ani korunu jak řekl. Nájem má zaplacený do ko
    >>31. května.
    >****
    >tak Miso, abysme si rozumeli:
    >
    >vypovedni lhuta cini 3 mesice, at si zam-tel rika, co
    >chce.... na vypovedni lhute se domluvit nemuzete, ta
    >je dana zakonem... pokud jste se ale se zam-telem
    >domluvila, ze skoncite driv, tedy k 31.5., tak tedy jo -
    >pokud skoncite toho 31.5., tak mate narok na 2-mesicni
    >odstupne....
    >Pokud toho 31.5. prijmete praci uklizecky na dalsi dva
    >mesice, tak vas narok na odstupne samozrejme pada ....
    >tak ja nevim, co tu resite.... tou uklizeckou si
    >urcite nepolepsite (sama jste se tak vyjadrila) a jeste k
    >tomu prijdete o to odstupne....
    >Trvejte na tom, ze vas PP konci 31.5. a ze mate narok
    >na 2-mesicni odstupne....

  • 7. 4. 2006 10:12

    Ilona (neregistrovaný)

    Re: Zaměstnavatel III
    ****
    no pokud jste mu tu dohodu nepodepsala (jak jste uvedla uz na zacatku), tak muzete brzo ceka vypoved...
    Ale jak vite, z koncite k 31.5.?
    Pokud vam da jeste v tomto mesici vypoved, tak koncite po uplynuti 3-mes. vypovedni lhuty, tj. k 31.7.

  • 7. 4. 2006 10:23

    Míša (neregistrovaný)

    Re: Zaměstnavatel III
    Aha takže když mi dá výpověd tak budu končit až 31.7. a co když to udělá zpětně a dá tu výpověď k 31. březnu?? Ale stejně mě pak na ten jeden popřípadě dva měsíce musí zaměstnant jinak a je jedno jak + dvojnásobek měsíčního odstupného.>>No my jsme se na ničem nedohodly. Přinesl dohodu s
    >>dvou měsíční výpovědní lhůtou a ať to podepíšu. Už
    >>Vám
    >>rozumím a moc děkuji a jak už jsem napsala jedné
    >>paní,
    >>vážim si Vás, protože jste mi jako jediná chtěla
    >>poradit a vše napsala velmi srozumitelně. Ještě
    >>jednou
    >>děkuji moc!!!
    >****
    >no pokud jste mu tu dohodu nepodepsala (jak jste
    >uvedla uz na zacatku), tak muzete brzo ceka vypoved...
    >Ale jak vite, z koncite k 31.5.?
    >Pokud vam da jeste v tomto mesici vypoved, tak koncite
    >po uplynuti 3-mes. vypovedni lhuty, tj. k 31.7.

  • 7. 4. 2006 10:31

    Ilona (neregistrovaný)

    Re: Zaměstnavatel III
    ****
    no jelikoz cit."Výpovědní doba začíná prvním dnem kalendářního měsíce následujícího po doručení výpovědi", tak to muze antidatovat, jak chce, dulezite je, kdy jste vypoved prijala....
    Kdyz da vypoved k 31.3., tak koncite 30.6. (3 mesice kazdopadne)... jinak souhlas, musi vam po dobu vypovedni lhuty sehnat jinou napln prace, ale to odstupne dostanete (pokud po skonceni PP u nej nenastoupite na dalsi PP - coz byl jeho puvodni zamer, jak pisete)... nebo taky muzete zustat behem vypovedni lhuty doma (pokud vam neda praci a posle vas domu, ale to by vam stejne musel platit uslou mzdu, tak jsem si jista, ze vam nejakou praci najde ;)

  • 7. 4. 2006 10:36

    Míša (neregistrovaný)

    Re: Zaměstnavatel III
    Rozumim. Milá paní Ilono, moc Vám děkuji za ochotu a že jste mi poradila. Mně vážně vytočili ty anonymy. Já jsem chtěla radu a ne aby mě někdo srážel ještě víc než jsem. Přiznávám, že mám nervy na pochodu. Mám i problémy v životě. Moc Vám děkuji Vaše rady mi pomohly.
    >>Aha takže když mi dá výpověd tak budu končit až 31.7.
    >>a co když to udělá zpětně a dá tu výpověď k 31.
    >>březnu?? Ale stejně mě pak na ten jeden popřípadě dva
    >>měsíce
    >>musí zaměstnant jinak a je jedno jak + dvojnásobek
    >>měsíčního odstupného.>>
    >****
    >no jelikoz cit."Výpovědní doba začíná prvním dnem
    >kalendářního měsíce následujícího po doručení výpovědi",
    >tak to muze antidatovat, jak chce, dulezite je, kdy
    >jste vypoved prijala....
    >Kdyz da vypoved k 31.3., tak koncite 30.6. (3 mesice
    >kazdopadne)... jinak souhlas, musi vam po dobu
    >vypovedni lhuty sehnat jinou napln prace, ale to odstupne
    >dostanete (pokud po skonceni PP u nej nenastoupite na
    >dalsi PP - coz byl jeho puvodni zamer, jak pisete)... nebo
    >taky muzete zustat behem vypovedni lhuty doma (pokud
    >vam neda praci a posle vas domu, ale to by vam stejne
    >musel platit uslou mzdu, tak jsem si jista, ze vam
    >nejakou praci najde ;)

  • 7. 4. 2006 10:40

    Ilona (neregistrovaný)

    Re: Zaměstnavatel III
    Jo, to znam - kdyz se to s... tak uz poradne....
    Tak at se vam podari aspon nenalitnout tomu vasemu zamestnavateli ;)!!!!

Upozorníme vás na články, které by vám neměly uniknout (maximálně 2x týdně).