Re: mzdové účetní - dovolená
Děkuji za odpovědi, ale mě jde o to, že ten náš zaměstnanec si ji chce vybrat a zaměstnavatel mu to nechce dovolit. Tzn. že on má nárok na dovolenou dle plánu dovolených a on mu ji teď zrušil na základě toho že podal výpověď.
Re: mzdové účetní - dovolená
Dovolenou určuje zaměstnavatel, takže pokud mu ji nedá, zaměstnanec ji nemůže čerpat a dostane ji proplacenou. Třeba ho tam potřebuje, aby někoho zaučil, ne?
mzdové účetní - dovolená
Na zaučení přeci nepotřebuje celé dva měsíce :-). Když mu pokrátím dovolenou, tak mu vyjde 11,5 dne jako nárok. Tuto dovolenou měl schválenou dle plánu dovolených, kterou zaměstnavatel odsouhlasil a podepsal. A teď mu ji sebral. Chápala bych, kdyby se mu proplácelo těch 3,5 dne, co má přesunutých z loňského roku.
