Re: zápočtový list
samozrejme, že zápočtový list dáte účetní v novom zamestnaní z predchádzajúceho. Ona by Vám mala pri odchode z terajšieho zamestnania vystaviť nový. Tieto zápočtové listy slúžia na účely odpracovaných rokov do dochodku.
Re: zápočtový list
ZL musíte dostat poslední den ukončení každého zaměstnání. Budete ho potřebovat při nástupu do nového zaměstnání, kde ho odevzdáte na personálním či v účtárně. Pro svoji potřebu si můžete údělat kopii. Pokud půjdete na pracovní úřad jako žadatel o zaměstnání, také ho budete předkládat, ale pouze k ofocení, nadále vám zůstane pro případ nástupu do dalšího zaměstnání. Na ÚP Vám z údajů ZL o průměrném čistém výdělku totiž stanoví Vaši ev. podporu v nezaměstnanosti. Pokud si údaj o výdělku na ZL nepřejete, má proto ÚP svůj formulář. To si ale zase musíte nechat vyplnit v bývalé mzdové účtárně. Tak co je rychlejší? A nakonec případ, kdy během evidence na UP onemocníte v ochranné lhůtě, musíte tento ZL vrátit do bývalé mz. účtárny i s neschopenkou. Vrátí Vám ho až po ukončení nemoci, kam Vám musí dobu trvání nemoci doplnit. A k tomu hlavně ZL slouží, k evidenci podpůrčí doby, čili nemoci.
Re: zápočtový list
>>>>dobrý den prosím vás mám do nového zaměstnání odeslat >>>>zápočtový list, >>>>prosím k čemu je to paní účetní? >>>>podle toho vypočte moji momentální mzdu >>>>jsem laik jak se omlouvám asi za hloupý dotaz >>>>děkuji >>> >>>samozrejme, že zápočtový list dáte účetní v novom >>>zamestnaní z predchádzajúceho. Ona by Vám mala pri >>>odchode >>>z terajšieho zamestnania vystaviť nový. Tieto >>>zápočtové listy slúžia na účely odpracovaných rokov >>>do >>>dochodku. To tedy neslúža. K tomu slouží evidenční list důchodového pojištění. >> >>Bez ZL z předchozího zaměstnání Vás ani nemohou vzít >>do nového zaměstnání. S výši mzdy to nemá nic >>společného. > >ZL musíte dostat poslední den ukončení každého >zaměstnání. Budete ho potřebovat při nástupu do nového >zaměstnání, kde ho odevzdáte na personálním či v účtárně. >Pro svoji potřebu si můžete údělat kopii. Pokud půjdete >na pracovní úřad jako žadatel o zaměstnání, také ho >budete předkládat, ale pouze k ofocení, nadále vám >zůstane pro případ nástupu do dalšího zaměstnání. Na ÚP >Vám z údajů ZL o průměrném čistém výdělku totiž stanoví >Vaši ev. podporu v nezaměstnanosti. Pokud si údaj o >výdělku na ZL nepřejete, má proto ÚP svůj formulář. To >si ale zase musíte nechat vyplnit v bývalé mzdové >účtárně. Tak co je rychlejší? >A nakonec případ, kdy během evidence na UP onemocníte >v ochranné lhůtě, musíte tento ZL vrátit do bývalé mz. >účtárny i s neschopenkou. Vrátí Vám ho až po ukončení >nemoci, kam Vám musí dobu trvání nemoci doplnit. A k >tomu hlavně ZL slouží, k evidenci podpůrčí doby, čili >nemoci.
