Re: Minimální mzda-prosím!
V § 5 se hovoří, že ....HODINOVÉ SAZBY minim. mzdy a zaručené mzdy... , tzn. že měsíční se nepřepočítává při jiné délce STANOVENÉ pracovní doby!!!! Měsíční zůstává 8000,- Kč při 40 hod. nebo 37,5 hod. týdně, atd. Při kratší (individuální prac. úvazek) prac. době (nebo méně odpracovaných hodinách v měsíci) se samozřejmě měs. MM poměrně zkrátí.
Re: Minimální mzda-prosím!
>>>Od 1.1.2007 platí nová výše měsíční minimální mzdy >>>8000,-Kč pří 40 hod..Nejnižší úroveň zaručené mzdy >>>nesmí >>>být nižší než minimální mzda. Paragraf 5 nařízení >>>vlady upravuje mzdu při jiné délce pracovní doby. >>>Pokud je >>>pracovní úvazek 37.5 hod., platí >>>i přepočet měsíční ( nejen hodinové) mzdy? Vyšla by >>>mi >>>pak měsíční mzda zhruba o 500,-Kč vyšší.Moc děkuji >>>všem, kteří se již v zákoníku vyznají! >>Měsíční rovněž, mně to vyšlo + 528.-Kč. sorry, to jsem napsal blbost, platí to, co je dále.psal jsem rychlerji, než myslel. > >V § 5 se hovoří, že ....HODINOVÉ SAZBY minim. mzdy a >zaručené mzdy... , tzn. že měsíční se nepřepočítává při >jiné délce STANOVENÉ pracovní doby!!!! Měsíční zůstává >8000,- Kč při 40 hod. nebo 37,5 hod. týdně, atd. >Při kratší (individuální prac. úvazek) prac. době >(nebo méně odpracovaných hodinách v měsíci) se samozřejmě >měs. MM poměrně zkrátí.
