Re: Dovolená po skončení MD a sml.určitá
Od 1.10.06 již není vaším zaměstnancem, její prac. poměr skončil 32.9.06., takže jí náleží dovolená za období leden až září 06. Tu spočítáte obvyklým způsobem (zjistíte, zda v tomto období odpracovala aspoň 60 směn, případně pokrátíte za promaroděné dny apod.). Nevybraný zbytek jí měl být proplacen při skončení poměru. Proplaťte jí ji tedy teď, průměr bych dala takový, jaký měl být, kdybyste ji proplácela v září.
