Re: Zápočtový list
Mohu Vám ji poslat tukoc@seznam.cz
Jinak je to § 313 ZP:
(1) Při skončení pracovního poměru nebo dohody o pracovní činnosti je zaměstnavatel povinen vydat zaměstnanci potvrzení o zaměstnání a uvést v něm
a) údaje o zaměstnání, zda se jednalo o pracovní poměr nebo dohodu o pracovní činnosti a o době jejich trvání, b) druh konaných prací, c) dosaženou kvalifikaci, d) odpracovanou dobu a další skutečnosti rozhodné pro dosažení nejvýše přípustné expoziční doby, e) zda ze zaměstnancovy mzdy jsou prováděny srážky, v čí prospěch, jak vysoká je pohledávka, pro kterou mají být srážky dále prováděny, jaká je výše dosud provedených srážek a jaké je pořadí pohledávky, f) údaje o započitatelné době zaměstnání v I. a II. pracovní kategorii za dobu před 1. lednem 1993 pro účely důchodového pojištění.
(2) Údaje o výši průměrného výdělku a o dalších skutečnostech rozhodných pro posouzení nároku na podporu v nezaměstnanosti90) je zaměstnavatel povinen uvést na žádost zaměstnance v odděleném potvrzení.
Re: Zápočtový list
>>Zítra u nás končí jeden zaměstnanec. Prosím co vše >>podle nového ZP musí být uvedeno v zápočtovém listě? >>Je >>někdo šablona zápočtového listu? > >Mohu Vám ji poslat >tukoc@seznam.cz > >prosím pošlete mi jej na emal apaus111@quick.cz
Re: Zápočtový list
Dobrý den, řeším stejnou situaci a nejsem si jistá. Mohla bych poprosit také o vzor toho zápočťáku???? Moc děkuji Eva nahradbach@quick.cz
