Re: dva pracovní poměry
Omezení platilo pouze ve vztahu HPP a VPP. Protože VPP již nejsou, teoreticky může mít zaměstnanec uzavřeny pracovní poměry na celých 24 hodin, a to i u jednoho zaměstnavatele!! Je to paradox, ale v tomto případě se nemusí dodržovat přestávky mezi směnami (odpočinek). Ale běda, když bude zaměstnanec dělat přesčasy a odpočinek mezi směnami nedodržíte. Za porušení ZP mohou být při kontrole fakt pěkné postihy.
