Re: ukončení PP
pracovní poměr můžete ukončit při zvlášť hrubém porušení pracovní kázně,což krádež zcela jistě je§55 odst.1b,/bývalá §53/, promítne se mu to do zápočťáku a neměl by šanci ani na úřadu práce při podpoře,pokud je vám ho líto,tak se s ním domluvte,že místo vyhazovu ať on dá vám žádost o ukončení pracovního poměru dohodou k nějakému datu a ať odejde v klidu,musí to být ukončení z jeho strany,nebo i vy mu můžete dát ukončení dohodou napište tam důvody hrubé porušení pracovní kázně a pak žádné odstupné platit nebudete. Myslím,že nejlepší je, aby on vám dal dohodu./§49/
Re: ukončení PP
Do Potvrzení o zaměstnání se důvod ukončení PP už nepíše. Je-li PP poměr ukončen pro hrubé porušení prcovní kázně nemá to vliv pro možnost se zaregistrovat jako nezaměstnaný a pobírat ihned podporu. Pokud je PP ukončován dohodou, nemusí se psát důvod. Důležité je, že ji obě staně podepíší.
