Re: Úřad práce - Dohoda o provedení prác
>Dobrý den, >Ukončil jsem podnikání a jsem na UP.Dostal jsem >podporu 2300 >Nyni jsem podepsal Dohodu o provedeni práce. >Ve smlouve mam napsano ,ze rozsah odpracovanych hodin >nepresahne 150. za tuto dobu si vydelam cca 9000,- >Kc. > >Co z toho plyne ? >Urad práce me vyradi z evidence po prekroceni nějakých >4000,- a já si budu muset platit zdravotni a sociální >? >A ja si misto toho ,abych si vydelal ,tak jeste >prodelal. > >Prosim poradte je to pro me velice dulezite.
Můžete vydělat do 4tis./měsíc, takže by bylo dobré,aby Vám odměnu nevyplatili najednou > >
Re: Úřad práce - Dohoda o provedení prác
To znamená pokud bych se s zaměstnavatelem domluvil ,aby mi vyplatil mzdu např. na 3X tak by mě z UP nevyřadily ? a já nemusel platit ZP,SOC ? jak by se to muselo udělat ? poslat na účet každý měsíc nějakou částku do 4000kč ? a musel bych z te konecne cástky 9000Kc jeste neco zaplatit ? nejakou dan ?
Opravdu velice dekuji za odpoved. Moc si toho cenim je to pro me dulezite. Dekuju
Re: Úřad práce - Dohoda o provedení prác
>>>Dobrý den, >>>Ukončil jsem podnikání a jsem na UP.Dostal jsem >>>podporu 2300 >>>Nyni jsem podepsal Dohodu o provedeni práce. >>>Ve smlouve mam napsano ,ze rozsah odpracovanych hodin >>>nepresahne 150. za tuto dobu si vydelam cca 9000,- >>>Kc. >>> >>>Co z toho plyne ? >>>Urad práce me vyradi z evidence po prekroceni >>>nějakých >>>4000,- a já si budu muset platit zdravotni a sociální >>>? >>>A ja si misto toho ,abych si vydelal ,tak jeste >>>prodelal. >>> >>>Prosim poradte je to pro me velice dulezite. >> >>Můžete vydělat do 4tis./měsíc, takže by bylo >>dobré,aby >>Vám odměnu nevyplatili najednou > >To znamená pokud bych se s zaměstnavatelem domluvil >,aby mi vyplatil mzdu např. na 3X tak by mě z UP >nevyřadily ? a já nemusel platit ZP,SOC ? jak by se to muselo >udělat ? poslat na účet každý měsíc nějakou částku do >4000kč ? a musel bych z te konecne cástky 9000Kc jeste >neco zaplatit ? nejakou dan ? > >Opravdu velice dekuji za odpoved. >Moc si toho cenim je to pro me dulezite. >Dekuju > Ano, je potřeba se domluvit se zaměstnavatelem a napsat třeba do smlouvy, že odměna bude vyplacena každý měsíc po odevzdání prací. My máme u dohod hodinovou mzdu, takže např. jeden měsíc vykážeme, že zam. odpracoval 20 hodin x 100,-Kč atd... Z dohody se neplatí SP a ZP, sráží se pouze daň. Pokud podepíšete u zaměstnavatele prohlášení, tak je to daň zálohová dle tabulek do 10100,- je to 12% (můžete uplatňovat slevu na poplatníka 600-pokud nejste důchodce), pokud prohlášení nepodepíšete, tak do 5 tis. je to daň srážková 15% a nad 5tis. zálohová 20%. >
Re: Úřad práce - Dohoda o provedení prác
>>>>Dobrý den, >>>>Ukončil jsem podnikání a jsem na UP.Dostal jsem >>>>podporu 2300 >>>>Nyni jsem podepsal Dohodu o provedeni práce. >>>>Ve smlouve mam napsano ,ze rozsah odpracovanych hodin >>>>nepresahne 150. za tuto dobu si vydelam cca 9000,- >>>>Kc. >>>> >>>>Co z toho plyne ? >>>>Urad práce me vyradi z evidence po prekroceni >>>>nějakých >>>>4000,- a já si budu muset platit zdravotni a sociální >>>>? >>>>A ja si misto toho ,abych si vydelal ,tak jeste >>>>prodelal. >>>> >>>>Prosim poradte je to pro me velice dulezite. >>> >>>Můžete vydělat do 4tis./měsíc, takže by bylo >>>dobré,aby >>>Vám odměnu nevyplatili najednou >> >>To znamená pokud bych se s zaměstnavatelem domluvil >>,aby mi vyplatil mzdu např. na 3X tak by mě z UP >>nevyřadily ? a já nemusel platit ZP,SOC ? jak by se to >>muselo >>udělat ? poslat na účet každý měsíc nějakou částku do >>4000kč ? a musel bych z te konecne cástky 9000Kc >>jeste >>neco zaplatit ? nejakou dan ? >> >>Opravdu velice dekuji za odpoved. >>Moc si toho cenim je to pro me dulezite. >>Dekuju >> >Ano, je potřeba se domluvit se zaměstnavatelem a >napsat třeba do smlouvy, že odměna bude vyplacena každý >měsíc po odevzdání prací. My máme u dohod hodinovou mzdu, >takže např. jeden měsíc vykážeme, že zam. odpracoval >20 hodin x 100,-Kč atd... >Z dohody se neplatí SP a ZP, sráží se pouze daň. >Pokud podepíšete u zaměstnavatele prohlášení, tak je >to daň zálohová dle tabulek do 10100,- je to 12% >(můžete uplatňovat slevu na poplatníka 600-pokud nejste >důchodce), >pokud prohlášení nepodepíšete, tak do 5 tis. je to daň >srážková 15% a nad 5tis. zálohová 20%.
Takže vlastně pokud Vám zaměstnavatel dá měsíčně odměnu do těch 4tis. a podepíšete u něho prohlášení a nejste starobní důchodce, tak Vám vyjde i nulová daň. >>
Re: Úřad práce - Dohoda o provedení prác
Ještě dotaz je možné odstoupit od Dohody o provedení práce ? Nikde jsem to na internetu nenašel ,že zaměstnanec může odstoupit -např. písemný vypovězením ,apod.
Pokud jsem Vás tedy dobře pochopil zaměstnavatel mi tich 9000,- musí vyplatit na víckrát - a musí to být vždycky o měsíc
Re: Úřad práce - Dohoda o provedení prác
Podmínkou k souběhu vedení v evidenci ÚP je, že výdělek za měsíc nepřesáhne 1/2 minimální mzdy, tj. 4000 Kč a méně/měs. a úvazek do 1/2 týdenního úvazku, tj. 20 hod. a méně/měs. Každý měsíc budete muset ÚP dokládat výplatní pásku, že tyto dvě podmínky jste splnil. Pak za Vás stát bude platit SP a ZP. Jak dlouho budete pracovat a jakou smlouvu se zaměstnavatelem uzavřete (HPP, DPČ, DPP) je jedno. Pokud budete mít u DPP hrubý příjem 4000 při podepsaném prohlášení je daň 12 %, tj. - 480 Kč, kterou de fakto nezaplatíte, dostanete 4000 Kč čistého
Re: Úřad práce - Dohoda o provedení prác
Měl jsem od 16.5. do 16.7 provest instalaci pocitacové site v jedne nejmenovane firme.Mel jsem byt v jednom z instalacnich tymu
