Re: 1/2 dne dovolené
Takže pokud zaměstnanec u naší firmy pracoval 5 měsíců - vznikl mu nárok na 8,5 dne, teď končí a zbývá mu 1/2 dne dovolené, kterou si chce vybrat, tak není problém a pokud zaměstnanec, který pracuje u firmy dál si chce vybrat pouze 1/2 dne dovolené v měsíci a zaměstnavatel podepíše dovolenku na 1/2 dne, tak není taky problém. Nemůže to napadnout ani sociálka, ani zdravotka a ani finančák. Dovolenou v hodinách čerpat nelze, ale v 1/2 dnech ano.Pochopila jsem to správně?
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.