Re: DPP + Růžový papír
Nejen trvat na zdanění zálohovou daní, ale i na uplatnění slevy na poplatníka. Pokud nemá manželka podepsané jinde, může podepsat zde a pak nezáleží na druhu pracovního vztahu ani na výši mzdy nebo odměny.
Re: DPP + Růžový papír
Já jsem mu posílal ten par. 6 odst. 4., ale on to čte jako, že to znamená, že kdo nevydělá 5000 Kč, tak nesmí podepsat prohlášení k dani. Já to tam teda nevidím.
Čistě teoreticky, co se dá udělat, když zaměstnavatel špatně vypočte daně.
Re: DPP + Růžový papír
Pokud mzdu neopraví, tak v ročním zúčtování,nebo při podání daň.přiznání se vrátí případné přeplatky-ALE JENOM POKUD JE MZDA DANĚNA ZÁLOHOVOU DANÍ. Pokud jí zdaní chybně srážkovou, tak by to měl zaměstnavatel opravit,protože srážková daň je "konečná".
Re: DPP + Růžový papír
**************** Možná by nebylo od věci, kdyby vaše paní někoho ze šéfíků upozornila na "kvality" externího účetního. Pokud tápe v takhle základních věcech, co asi provádí ve složitějších situacích? :))
Re: DPP + Růžový papír
želka pracuje na DPP v neziskovce a podepsala tam hlášení k dani. Jsem přesvědčen, že tím, že epsala to prohlášení, tak má nárok na to být něna ohovou, nikoli srážkovou daní.
hužel externí účetní to nechápe (...) a tvrdí, že je to možné jen kdyby překročila částku 5000 Kč. ak se lze bránit?
měšné na tom je, že manželka nastoupila na pozici >>>>>>personalistky a mzdové účetní, která má postupně >>>>>>mzdovku >>>>>>převzít, ale účetní - externí OSVČ ji nebere moc >>>>>>vážně >>>>>>protože je nová.. >>>>> >>>>>Trvejte na zdanění zálohovou daní. Dejte třeba té >>>>>paní >>>>>účetní přečíst zákon o dani z příjmu §6 odst 4. >>>> >>>>Nejen trvat na zdanění zálohovou daní, ale i na >>>>uplatnění slevy na poplatníka. Pokud nemá manželka >>>>podepsané >>>>jinde, může podepsat zde a pak nezáleží na druhu >>>>pracovního vztahu ani na výši mzdy nebo odměny. >>> >>>Já jsem mu posílal ten par. 6 odst. 4., ale on to čte >>>jako, že to znamená, že kdo nevydělá 5000 Kč, tak >>>nesmí podepsat prohlášení k dani. Já to tam teda >>>nevidím. >>> >>>Čistě teoreticky, co se dá udělat, když zaměstnavatel >>>špatně vypočte daně. >>Pokud mzdu neopraví, tak v ročním zúčtování,nebo při >>podání daň.přiznání se vrátí případné přeplatky-ALE >>JENOM POKUD JE MZDA DANĚNA ZÁLOHOVOU DANÍ. Pokud jí >>zdaní >>chybně srážkovou, tak by to měl zaměstnavatel >>opravit,protože srážková daň je "konečná". >**************** >Možná by nebylo od věci, kdyby vaše paní někoho ze >šéfíků upozornila na "kvality" externího účetního. Pokud >tápe v takhle základních věcech, co asi provádí ve >složitějších situacích? :))
Máte právo podat námitku písemně o způsobu danění ,musí Vám na to v termínu písemně odpovědět,nebudete-li se zdůvovodněním spokojen , pak teprve můžete podat námitku na přísl. FÚ.Není-li s tím účetním normální řeč,postupovat se jinak nedá, nebo nic nedocílíte.
Re: DPP + Růžový papír
Jasně, asi to tak uděláme, jaké jsou lhůty? Podle jakého předpisu se tyhle námitky řeší (abych je odkázal na správné místo)?
Jinak se jedná o Mateřské centrum a problémem je zřejmě to, že jako každá neziskovka potřebuje mít účetnictví v pořádku, musí ho vést kvůli projektům a grantům dokonce po střediscích (skoro jak fabrika), ale materiálně a i časově na to ty mamči mají velmi omezené zdroje... Takže tomu odpovídají jak procesy (posílání dokladů pro zaúčtování poštou - hahahaha), tak výsledky ...
Re: DPP + Růžový papír
Zákon č. 337/1992 Sb., o správě daní a poplatků § 51 Stížnost (1) Má-li poplatník pochyby o správnosti sražené daně, požádá plátce daně ve lhůtě šedesáti dnů ode dne, kdy ke srážce došlo, o vysvětlení. V žádosti uvede důvody svědčící pro jeho pochybnosti. (2) Plátce daně je povinen sdělit poplatníkovi požadované údaje do třiceti dnů ode dne, kdy žádost obdržel, a v téže lhůtě případnou chybu opravit. (3) Nesouhlasí-li poplatník s postupem plátce daně, může podat stížnost na postup plátce daně správci daně, v jehož obvodu má plátce daně sídlo nebo bydliště, a to do třiceti dnů ode dne, kdy poplatník obdržel sdělení plátce daně. (4) Správce daně o stížnosti rozhodne a rozhodnutí doručí poplatníkovi i plátci daně. Výrok rozhodnutí musí být odůvodněn. (5) Proti tomuto rozhodnutí se může odvolat poplatník i plátce daně ve lhůtě třiceti dnů ode dne jeho doručení.
Pozn. poplatník je zaměstnanec, plátce je zaměstnavatel (mzdová účetní)
Re: DPP + Růžový papír
>>Jasně, asi to tak uděláme, jaké jsou lhůty? Podle >>jakého předpisu se tyhle námitky řeší (abych je >>odkázal na >>správné místo)? > > Zákon č. 337/1992 Sb., o správě daní a poplatků >§ 51 Stížnost >(1) Má-li poplatník pochyby o správnosti sražené daně, >požádá plátce daně ve lhůtě šedesáti dnů ode dne, kdy >ke srážce došlo, o vysvětlení. V žádosti uvede důvody >svědčící pro jeho pochybnosti. >(2) Plátce daně je povinen sdělit poplatníkovi >požadované údaje do třiceti dnů ode dne, kdy žádost obdržel, >a v téže lhůtě případnou chybu opravit. >(3) Nesouhlasí-li poplatník s postupem plátce daně, >může podat stížnost na postup plátce daně správci daně, >v jehož obvodu má plátce daně sídlo nebo bydliště, a >to do třiceti dnů ode dne, kdy poplatník obdržel >sdělení plátce daně. >(4) Správce daně o stížnosti rozhodne a rozhodnutí >doručí poplatníkovi i plátci daně. Výrok rozhodnutí musí >být odůvodněn. >(5) Proti tomuto rozhodnutí se může odvolat poplatník >i plátce daně ve lhůtě třiceti dnů ode dne jeho >doručení. > >Pozn. poplatník je zaměstnanec, plátce je >zaměstnavatel (mzdová účetní)
