Re: prac.úraz a co dál???
Podle mě se jedná o pracovní úraz až pokud to napíše ošetřující lékař do neschopenky.Ale pokud neschopenku nemá tak se zkuste raději zeptat na Kooperativě kde se platí zák.poj.zaměstnanců.
Re: prac.úraz a co dál???
Pokud by byl tento uraz radne do knihy urazu zapsan, pak se to nekam hlasi? Mylsim tim na IBP? Nasla jsem Nar.vlady cislo 494/2001, kde se rika, ze do 5 dne nasledujiciho mesice na IBP , je to tak?
Re: prac.úraz a co dál???
Nevím dle jakého zákona a par.,ale když jsme měli u nás prac.úraz,tak nám záznam o úrazu vyplňoval pán,který je zaměstnanec z IBP a ten nám to tak řekl.
Re: prac.úraz-pro Zuzika
HLaseni na IBZ se dela az kdyz prekroci pobyt v nemocnici snad 5 dni. Nedavno jsem to resil, ale moc se tomu nevenuji, platim si na to firmu, ktera me BOZP zajistuje.
Re: prac.úraz-pro Zuzika
u nás ve firmě to probíhá následovně: 1. pokud, že má zaměstnanec pracovní úraz, musí o tom být okamžitě seznámen pracovník BOZP aby sepsal protokol, který svědčí o tom, že se stal úraz během pracovní doby
2. zaměstnanec si přinese neschopenku od lékaře a také protokol o tom nakolik byl úraz vážný a to záleží na tzv.bodech, které tam lékař vypíše, též dá lékař zaměstnanci potvrzení o poplatku za sepsání tohoto protokolu
3.zaměstnanec vše předá mzdové a ta má další protokol přímo od Kooperativy, kde vypíše ušlý výdělek, který zaměstnanci za dobu neschopnosti náleží, též vypíše ty tzv. body (1 bod je 30,CZK) a a také přidá kopii potvrzení o poplatku od lékaře. to vše pošle na Kooperativu a mezitím vše vyplatí zaměstnanci při výplatě mzdy, no a za
4.Kooperativa většinou plnou částku vyplatí firmě na účet nebo složenkou, někdy neuzná body od lékaře a částka je nižší, ale ze zaměstnance to už nedostanete
ve vašem případě přišla zaměstnankyně pozdě, nikdo jí neprokáže, že se jí to stalo skutečně během pracovní doby. na protokol od BOZP hodně Kooperativa dbá a je pro ní dost důležitý.
Re: prac.úraz-pro Zuzika
>>>>Mám to nařízení i s komentářem :-) >> >>HLaseni na IBZ se dela az kdyz prekroci pobyt v >>nemocnici snad 5 dni. >>Nedavno jsem to resil, ale moc se tomu nevenuji, >>platim si na to firmu, ktera me BOZP zajistuje. > >u nás ve firmě to probíhá následovně: >1. pokud, že má zaměstnanec pracovní úraz, musí o tom >být okamžitě seznámen pracovník BOZP aby sepsal >protokol, který svědčí o tom, že se stal úraz během pracovní >doby > >2. zaměstnanec si přinese neschopenku od lékaře a také >protokol o tom nakolik byl úraz vážný a to záleží na >tzv.bodech, které tam lékař vypíše, též dá lékař >zaměstnanci potvrzení o poplatku za sepsání tohoto >protokolu > >3.zaměstnanec vše předá mzdové a ta má další protokol >přímo od Kooperativy, kde vypíše ušlý výdělek, který >zaměstnanci za dobu neschopnosti náleží, též vypíše ty >tzv. body (1 bod je 30,CZK) a >a také přidá kopii potvrzení o poplatku od lékaře. >to vše pošle na Kooperativu a mezitím vše vyplatí >zaměstnanci při výplatě mzdy, no a za > >4.Kooperativa většinou plnou částku vyplatí firmě na >účet nebo složenkou, někdy neuzná body od lékaře a >částka je nižší, ale ze zaměstnance to už nedostanete > >ve vašem případě přišla zaměstnankyně pozdě, nikdo jí >neprokáže, že se jí to stalo skutečně během pracovní >doby. >na protokol od BOZP hodně Kooperativa dbá a je pro ní >dost důležitý. > Dekuji moc > >
