Re: Vymáhání dluhu ze zaměstnance
Doporucuji pravnika a vymahat. Vyplatu zkratit na minimum. Pokud podepsal prevzeti a nevyuctoval - mate prevzeti nejak osetrene? Napr. kdyz nevrati - souhlasi se srazkou ze mzdy?
Re: Vymáhání dluhu ze zaměstnance
Problém je v tom, že teď marodí (se zády) a nemáme chuť ho dál zaměstnávat. Takové nespolehlivé zaměstnance nemohu a nechci zaměstnávat. Mám v plánu s ním hned po ukončení nemoci rozvázat pracovní smlouvu dohodou, ale to je podmíněno tím, že se do té doby začne řešit ten dluh. Převzetí tak jak jste psal asi ošetřené nemáme :-/ Jdu kouknout do smlouvy.
