Re: rodičovská
Doplním: Rodičovská dovolená je název volna u zaměstnavatele, zatímco rodičovský příspěvek je název dávky státní sociální podpory. Ona musí při nástupu na rodičovskou dovolenou zaměstnavatele požádat o čerpání rodičovské dovolené a určit dobu, po kterou chce na ní být (nejdéle do 3 let dítěte). Zaměstnavatel není povinen jí umožnit návrat do práce dřív než uplyne doba, o kterou požádala.
A jakou si zvolí dobu pobírání rodičovského příspěvku je skutečně nepodstatné.
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.