Re: OČR a ZP vyměř.základ?
nejprve musíte zjistit, zda zaměstnankyně vykonává práci, za kterou náleží minimální mzda (každý zaměstnanec by měl být odměňován nejméně zaručenou mzdou - tj. podle náročnosti práce apod.) - je to v zákoníku práce pro odvod ZP je důležitý pojem minim. vyměř. základ (8000 Kč : počet kal. dnů v měsíci) x vynásobíte počtem kal. dnů , za které je vyplacena mzda (musíte kal. dny, protože za kal. dny je odváděno ZP) tzn. Váš případ:(8000:31)x24=6193,54 Kč (7kal. dnů měl OČR) Vy máte HM 6316 Kč, to je více než 6193,54 Kč (nic na ZP nedoplácíte) ZP srazíte a odvedete z uvedené HM, tj. 6316 Kč pozor - u pojištěnců, za které je plátcem ZP i stát (tam se sráží ze mzdy, které dosáhne, nic se nedopočítává)
Děkuji...
Aha,děkuji za vysvětlení. A já jsem si říkala,že je to nějaké divné-špatně jsem počítala dny. Ještě jednou děkuji za vysvětlení a přeji pěkný den...
