Re: Nástup do zaměstnání po mateřské
Já bych to jen nahlásila ZP kodem U. Pro OSSZ se nic nemění. Zařadila bych ji evid.stavu a dala podepsat dańové prohlášení, pokud ovšem nedochází k změně platu či zařazení.
Re: Nástup do zaměstnání po mateřské
ona ale může do 4 let pobírat rodič. příspěvek - to by Vám měla doložit - v tom případě je za ni plátcem ZP i stát také záleží na tom, zda na jejím místě není zaměstnankyně, která má ve smlouvě zástup za p.......po dobu rodič.dovol. - na to pozor, abyste s ní potom ukončili řádně (včas) PP (aby se jí nestal PP na dobu neurčitou)
Re: Nástup do zaměstnání po mateřské
Když bude do 4 let pobírat rodičovský příspěvek, tak plátcem ZP je zaměstnavatel i stát zároveň? Jakým kódem bych jí tedy měla v tomto případě nahlásit změnu na zdrav. pojišťovně a jakým potom když už rodičovský příspěvek pobírat nebude?
Re: Nástup do zaměstnání po mateřské
pokud bude do 4 let pobírat rodič. př., tak je plátcem ZP i stát, tzn., že této zaměstnankyni z neplac. volna nebudete srážet ZP a pokud její mzda nedosáhne minim. VZ ZP, tak budete srážet jen ze mzdy, které dosáhla s přihlašováním a odhlašováním - to snad poradí jiní
