Re: kontrola sociálka
Zpracujte mu smlouvu mandátní, a příjem je 1000,- měsíčně. V žádném případě nedělejte standartní pracovní smlouvu. Pokud si vyplácel nebo účtoval stravné a ostatní cestovní náhrady, tak uveďte v této smlouvě, že na ně má nárok, a máte to tak kryté. Navrhuji, abyste od příštího roku sepsali dodatek k této smlouvě, kde by měsíční odměna činila kč 400,- a ušetříte odvody na SZP. Zkuste to zvážit.
Re: kontrola sociálka
Děkuji. Od tohoto roku má již normální pracovní smlouvu a příjem 8000,-. A co myslíte, že bych do té smlouvy měla napsat jako náplň práce? Irena
