Re: mzdové-překážky v práci s náhradou a
Jestli to chápu dobře, tak
a)s náhradou mzdy - volno se "chová" jako dovolená
b)bez náhrady mzdy - tady se musí zvýšit základ pojistného, pokud zaměstnanec zaměstnanec má minimální mzdu (nebo i když nemá, musí se základ pro výpočet zdrav.pojištění zvýšit???)
Děkuji.
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.